Работник может претендовать на выплату больничного в размере полной суммы среднего заработка после восьми лет трудового стажа, при стаже от пяти до восьми лет — на 80% среднего заработка, а при стаже менее пяти лет — лишь на 60% заработка, рассказала РИА Новости сенатор Наталия Косихина.
“Многих работников, которые работают очно, волнует вопрос о получении размера пособия за период временной нетрудоспособности. Здесь стоит подчеркнуть, что размер пособия будет зависеть от стажа и среднего заработка: если человек имеет официальный стаж менее пяти лет, то он может претендовать на 60% среднего заработка, если от пяти до восьми лет — 80%, а если его стаж превышает восемь лет, то он может претендовать на полную сумму среднего заработка. Также человек может претендовать на размер пособия при необходимости осуществления ухода за больным ребёнком”, — напомнила Косихина.
Сенатор добавила, что документом, являющимся основанием для назначения больничного, является лист нетрудоспособности, который выдается лечащим врачом в электронном виде.
“Получить лист нетрудоспособности можно как в государственной, так и частной поликлинике с лицензией на медицинскую деятельность”, — добавила парламентарий.
По информации: “РИА Новости”
